管理委员会

（管委会主任在世且律师未满一百人时暂行）

本所决策机构为律所管理委员会，律所管理委员会主任，依据章程产生。

律所管理委员会成员由主任从投资人律师中提名，由股东大会差额选举产生，具体名额根据实际需要确定。

律所管理委员会可根据律所发展实际状况，设副主任0-5名，委员0-若干名。

律所管理委员会主任对股东大会和律所管理委员会负责，决定本所发展决策等一切重大事宜。

律所管理委员会可设主任助理一名，协助主任工作，依照主任授权或者授命处理相关事务。

律所管委会主任有权随时撤销主任助理、副主任、委员职务。

律所管委会实行效益工资，总额不超过律所年度收益的1%，具体标准由主任拟定后，报管委会批准或修正。

管理委员会

（律师满一百人时实行）

本所决策机构为律所管理委员会，律所管理委员会成员由全体律师选举产生。

律所管理委员会成员名额根据律所总人数确定，100人以下，不得超过律师总人数的10%；1000人以下，不得超过律师总人数的5%；10000人以下，不得超过律师总人数的1%。

律所管理委员会成员名额分配，由本所根据本部及分支机构发展规模确定，原则上，分支机构最低不得少于一人。

律所管理委员会主任、副主任由律所管理委员会成员集体选举产生，按照得票多寡确定。

律所管理委员会可根据律所发展实际状况，设副主任1-5名，分工协作，辅助主任完成律所决策等重大事宜。

律所管理委员会可设主任助理一名，协助主任工作，依照主任授权或者授命处理相关事务。

律所管委会有权随时撤销主任、副主任、委员职务。撤销律所管委会主任，须经管委会成员四分之三以上同意，撤销律所管委会副主任，须经管委会成员三分之二以上同意，撤销律所管委会委员，须经管委会成员过半数以上同意

律所管委会实行效益工资，总额不得超过律所年度收益的1%，具体标准由主任拟定后，报管委会批准或修正。